-
11-24 2022
Laipson 2022 Schulung zur Verwaltung elektronischer Ohrmarken - Deyang Station
Um das Management von Tierohrmarken in Deyang weiter zu stärken und den Standard des Pilotprojekts für elektronische Ohrmarken für Schweine anzuheben, hielt Laipson am 4. Beamte des Landwirtschafts- und ländlichen Büros von Deyang und der Gemeinde und der Tierhaltungsstationen der Gemeinde nahmen an dem Treffen teil. -
11-04 2022
Laipson Ear Tag Manufacturer & Modern Creatures haben zwei nationale Zulassungszertifikate für neue Tierarzneimittel erhalten!
Die Skiller-Krankheit ist eine Art akuter, thermischer und stark exponierter Infektionskrankheit, die bei Schweinen, Rindern und Schafen und anderen Haus- und anderen Haus- und Wildhuftieren verbreitet ist. Es gibt mehr als 70 empfängliche Tiere. Es gibt viele Möglichkeiten, die Krankheit zu verbreiten und die Geschwindigkeit zu erhöhen. Es ist in der Welt viele Male populär geworden und hat enorme politische und wirtschaftliche Verluste verursacht. -
10-13 2022
Laipson Top TPU Animal Cattle Sheep Ear Tag Lieferung vor dem Nationalfeiertag
Die Transportmethoden von Laipson-Ohrmarkenprodukten sind ebenfalls relativ vielfältig, was von Kunden bestimmt und je nach Kundenwunsch rechtzeitig versendet werden kann. -
09-16 2022
Laipson hat beim Berufswettbewerb in der Agrarindustrie der Provinz Henan hervorragende Ergebnisse erzielt!
Die hervorragende Leistung bei diesem Geschicklichkeitswettbewerb zeigt das solide technische Fundament und die gute mentale Einstellung der Laipson-Leute und ist der Inbegriff ihres "schlanken und engagierten". Laipson wird an seiner Mission festhalten, die Investitionen in die wissenschaftliche Forschung weiter erhöhen, die Erforschung von Schlüsseltechnologien beschleunigen, seine führende Position in der Branche stärken und größere Beiträge zur Prävention und Bekämpfung von Tierkrankheiten leisten. -
09-01 2022
Die Forschungsgruppe des Allchinesischen Industrie- und Handelsverbandes besuchte Luoyang Laipson
Das Forschungsteam sagte, dass sie durch diese Inspektion ein tieferes Verständnis für die Entwicklungsorientierung des Unternehmens haben und den Kampfgeist und die Kraft moderner Organismen bei der Sicherheitsprävention und -bekämpfung von Tierkrankheiten wirklich gespürt haben, und sie sind voll und ganz der Erwartungen und Zuversicht für die zukünftige Entwicklung des Projekts. -
08-18 2022
Laipson wurde das National Class New Veterinary Drug Registration Certificate verliehen
2. Die Bekanntmachung Nr. 442 des Ministeriums für Landwirtschaft und ländliche Angelegenheiten sieht vor, dass das nationale erstklassige Registrierungszertifikat für neue Tierarzneimittel für neue Tierarzneimittel ausgestellt wird, die im In- und Ausland nicht vermarktet wurden. -
07-21 2022
TPU Runde RFID 134,2 kHz empfindliche manipulationssichere Ferkel-Schaf-Ohrmarke FDX-B für die Viehverfolgung
Es kommt eine induktive Datenerfassung zum Einsatz, d.h. durch einfaches Schütteln des Kollektors an der Ohrmarkenbefestigung an der Kontrollstelle können die aktuellen Informationen ausgelesen werden. Die Bedienung ist einfach und komfortabel. -
07-08 2022
Top tpu neue einteilige Ohrmarke für Schafe, Ziegen, Rinder zur Identifizierung von Farmen
Vorteile der Schaf-Ziegen-Ohrmarke: 1. Hochwertiges TPU-Material. 2.Ungiftig, umweltfreundlich, korrosionsbeständig, UV-beständig, oxidationsbeständig ohne besonderen Geruch. 3.Doppelohrmarke für einfache Anwendung. 4.Flexibel und langlebig. 5. Schwierig herunterzufallen. 6. Verschiedene Farben zur Auswahl. -
01-08 2022
Laipson verfügt über ein vollständiges Qualitätskontrollsystem
Laipson legt seit 2009 großen Wert auf Produktqualität. Es verfügt über unabhängige Qualitätskontrollgeräte für die Analyse der Rohstoffqualität, den Zugkrafttest für Ohrmarken, -
12-01 2021
Eröffnungszeremonie der Buchecke "Heart Reflecting, Book Continuing" und der Buchspendenaktion
2. Die perfekte Eröffnung durch die Gastgeberin Frau Ma Tao bekräftigte die Bedeutung der Zeremonie und betonte die Notwendigkeit der Einführung der Bücherecke, um den Aufbau der Unternehmenskultur weiter zu fördern und ein starkes Lernteam aufzubauen.